Leistungen

Team­entwicklungen

Allgemein

Teams brauchen für ihre Entwicklung hin zu einer optimalen Performance ihren eigenen, meist komplexen Prozess. Durch eine gezielte Moderation und Förderung dieses Prozesses durch einen externen Experten können die Schwachstellen des Teams ausgeglichen und die Stärken im Sinne der Teamaufgaben zur Entfaltung gebracht werden. Für die Online-Begleitung von Teamprozessen können wir nicht nur MS-Teams oder ZOOM auf einem deutschen Server anbieten, sondern auch ProReal-World als eines der besten Online-Teamcoaching-Tools empfehlen. 

Nutzen

Die explizite Teamentwicklung erspart hohe Reibungsverluste bei Schwierigkeiten zwischen den Teammitgliedern oder bei Veränderungsprozessen. Fehlendes Know-How kann einfach erworben und Klarheit über die notwendigen Arbeitsschritte gewonnen werden.
 

Anwendung

Wenn Teams sich neu bilden oder nach einer internen Umstrukturierung möglichst rasch eine gute Zusammenarbeit erreichen wollen, dann ist die fokussierte Auseinandersetzung im Sinne eines Teambuildings unübertroffen. Durch eine abgestimmte Moderation konnte bspw. eine neu gegründete Stiftung in einem inspirierenden Setting die Prinzipien der Zusammenarbeit klären, Konflikte mit Stakeholdern antizipieren, den Ressourcenbedarf eruieren und die anstehenden Aufgaben planen. Gleiches gilt für Konfliktsituationen, in denen es eine Moderation der Konfliktparteien für die Auflösung der Spannungen benötigt. Gerade bei Doppelspitzen, wie im Fall eines jungen österreichischen Software-Unternehmens, ist die neutrale Begleitung in einer Krisensituation für eine nachhaltige Lösung entscheidend gewesen für die weitere Unternehmensentwicklung.

  • Systembrett
  • Lego® Serious Play®
  • Outdoor-Action-Learning
  • Achtsamkeit für Teams
  • Impro-Theater für Teams
  • Appreciative Inquiry
  • Barcamp
  • Heldenreise
Teamentwicklung

Online-Trainings

Online-Trainings ermöglichen uns, auf einer virtuellen Plattform, ein gemeinsames, intensives und abwechslungsreiches Lernen und Erarbeiten von Themen unabhängig von räumlichen und sicherheitstechnischen Voraussetzungen.

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Einzel­coachings

Coaching beschreibt den fokussierten, begleiteten Prozess der Gewinnung von Klarheit und Handlungsfähigkeit in einer beruflichen Situation über spezifische Methoden und Techniken.

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Prozess­begleitungen

Organisationen haben eine hohe Komplexität aufgrund der Vielzahl an beteiligten Personen. Um die Prozesse der Zielerreichung gut entwickeln bzw. optimieren zu können, braucht es ein hohes Maß an Expertise.

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Trainings/­Lehrgänge

Wissen allein führt noch nicht zum Können. In einem Training werden Haltungen und Fertigkeiten vermittelt, die es Ihnen ermöglichen, sich in einem Themenbereich gezielt und effizient zu verbessern.

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Impulse

Impulse sind kurze, inspirierende Vorträge zu einem bestimmten Thema, die in einer interaktiven Form die Zuhörer optimal informieren und involvieren.

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